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5月31日，河北資管公司召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組（擴(kuò)大）會(huì)議,公司黨委書記、董事長秦剛主持會(huì)議，河北資管公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門、系統(tǒng)企業(yè)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

會(huì)議對(duì)習(xí)近平總書記在二十屆中央財(cái)經(jīng)委員會(huì)第一次會(huì)議上的重要講話精神、中國共產(chǎn)黨河北省第十屆委員會(huì)第四次全體會(huì)議精神、集團(tuán)紀(jì)委二屆二次全體（擴(kuò)大）會(huì)議、集團(tuán)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察重要工作推進(jìn)會(huì)精神進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)。

會(huì)議指出，習(xí)近平總書記的重要講話深刻闡述了加強(qiáng)黨對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、促進(jìn)人口高質(zhì)量發(fā)展等重大問題，具有很強(qiáng)的政治性、思想性、指導(dǎo)性。

會(huì)議指出，省委十屆四次全會(huì)，是在全省上下深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察河北重要講話精神的關(guān)鍵時(shí)期，召開的一次重要會(huì)議，對(duì)扎實(shí)推動(dòng)習(xí)近平總書記重要講話精神在河北落地生根、開花結(jié)果作出全面安排部署，對(duì)于全省進(jìn)一步統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一行動(dòng)，堅(jiān)定不移沿著習(xí)近平總書記指引的方向奮勇前進(jìn)，具有重大意義。

會(huì)議要求，公司上下要提高政治站位，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，緊緊圍繞省委十屆四次全會(huì)部署要求，抓好對(duì)會(huì)議通過的兩個(gè)《決定》及《決議》的學(xué)習(xí)研究，深刻領(lǐng)會(huì)內(nèi)涵實(shí)質(zhì)。同時(shí)，結(jié)合公司職能定位和自身實(shí)際，切實(shí)找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，確保習(xí)近平總書記重要講話精神及省委全會(huì)精神在公司得到全面貫徹落實(shí)。

會(huì)議要求，全體黨員干部、特別是紀(jì)檢干部要認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)相關(guān)會(huì)議精神，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、嚴(yán)格自律、嚴(yán)格管理，切實(shí)履職盡責(zé)，更好發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢(shì)，通過助力問題企業(yè)解圍紓困、防范化解區(qū)域金融風(fēng)險(xiǎn)、支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，積極投身現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，努力向上級(jí)交出一份優(yōu)異答卷。

會(huì)議要求，要堅(jiān)持人才為本理念，落實(shí)集團(tuán)關(guān)于干部職工管理的規(guī)定和各項(xiàng)激勵(lì)約束措施，在集團(tuán)指導(dǎo)下，盡快建立符合公司特點(diǎn)的人才全生命周期管理體系，發(fā)揮好考核指揮棒作用，推動(dòng)形成能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰的選人用人導(dǎo)向，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,確保干部職工隊(duì)伍始終保持高水平的“在狀態(tài)”。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，一要以主題教育為契機(jī)，圍繞企業(yè)改革發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)化解等重點(diǎn)任務(wù)，下大力氣把調(diào)查研究做深做實(shí)，將黨建工作和業(yè)務(wù)工作深度融合，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。二要堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，將創(chuàng)新作為第一動(dòng)力，持續(xù)拓展創(chuàng)新思維模式，努力增強(qiáng)創(chuàng)新發(fā)展能力，全力打造企業(yè)核心競爭力。三要主動(dòng)走出去，積極對(duì)接金融機(jī)構(gòu)、實(shí)體企業(yè)、地方政府和集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)板塊，推動(dòng)與相關(guān)單位實(shí)現(xiàn)資源整合、業(yè)務(wù)協(xié)同。四要聚焦不良資產(chǎn)主責(zé)主業(yè)，增加精品不良資產(chǎn)包和優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目儲(chǔ)備，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)資源基礎(chǔ)。

會(huì)議要求，對(duì)上級(jí)印發(fā)的各類文件、發(fā)布的各類信息要高度關(guān)注、認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，將上級(jí)精神和工作要求作為公司發(fā)展方向和業(yè)務(wù)開展導(dǎo)向，結(jié)合職能定位和企業(yè)實(shí)際，科學(xué)謀劃工作，推動(dòng)業(yè)務(wù)開展。